根据省人社厅、教育厅、财政厅等三部门联合印发的《关于延续实施一次性扩岗补助政策有关工作的通知》文件要求，近期，我市制定出台《六安市2023年度一次性扩岗补助实施细则》。

根据实施细则，补助对象为招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16-24岁青年，签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上，且审核时处于正常参保缴费状态的企业。补助金额按每人1000元的标准一次性发放。政策执行期限从2023年8月1日起至2023年12月31日。

据悉，补助采取“免申即享”与“自主申请”相结合的方式。市县失业保险经办机构将利用大数据比对，精准筛选符合条件的企业，通过公共服务系统、手机短信、书面等方式向企业发送是否接受一次性扩岗补助的确认信息，经企业确认后即可发放一次性扩岗补助。因账户信息不全等原因导致“免申即享”资金发放不成功的企业，可通过线上或者线下自行申请一次性扩岗补助。

此外，实施细则还明确，一次性扩岗补助和一次性吸纳就业补贴政策不能重复享受，并且企业招用一名2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16-24岁青年的就业参保信息和身份，只能由一户企业用于享受一次性扩岗补助，不能重复使用。